求める人材/福利厚生

ビジョン

ほとんどの社員が未経験スタートの若い会社です。

当社は、空調や塗料を取扱う仕事をしていますが、入社するほとんどの社員は業界未経験です。
新卒で入社する新人もほとんどが文系出身です。ゼロスタートが当たり前なので、教育制度が充実しています。
OJTを中心に、最低でも1年間は1対1できちんと教育を行います。(人により期間は異なります。)

私たちが求めるのは、行動力と協調性のある方です。大きな案件ではチームで動くため、協調性が求められますし、
成長も早いことが多いです。相手が喜んでくれる仕事なので、やりがいもありますよ。

平均年齢は38歳。若いスタッフが多い会社です。
是非、一緒に頑張りましょう!!

社員やその家族を大切に。福利厚生が充実!!

・資格支援制度

業務に必要な資格であれば教材費や受験料はすべて会社が負担します。

・作業服、安全靴の支給

毎年、夏と冬に作業服や防寒着を支給します。暑い夏には、空調服の支給もあります。

・社員旅行

3~5年に1度、社員旅行を実施しています。

・記念日お祝いを支給

当社の仕事を理解してくれる社員の家族へも感謝の気持ちをカタチとしてお渡ししています。

奥さんの誕生日:花束プレゼント

結婚記念日:商品券支給

子ども入学祝い(高校入学まで):入学お祝金支給

・猛暑手当

夏季に暑熱対策として外勤者へ猛暑手当を支給します。

・産休および育休取得実績あり

産前産後休業および育児休暇を取得し、今も活躍している社員がいます。

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